1、 根据公司发展规划及各部门用人需求情况进行线上、线下招聘；负责线上网络招聘平台及线下招聘渠道的信息更新及维护；
2、 员工人事资料的汇总、建档及管理，档案室资料的归档管理；
3、 员工考勤、员工入职、离职、调动手续的办理；
4、 员工商业保险、工伤管理及理赔；
5、 办公室车辆管理，车辆日常维护保养、车险续保及年检；
6、 办公用品管理；
7、 公司移动、联通、电信业务办理；
8、 公司门卫管理；
9、 公司食堂、厂区卫生及办公区域绿化管理；
10、 公司印章管理。